Форму П-1 статистика изменили и, начиная с 2020 года, её нужно представлять на обновленном бланке. Какие изменения произошли в форме? Каковы актуальные сроки сдачи? Ответы и ссылки на новый бланк и образец заполнения формы П-1 в 2020 году вы найдете в нашем материале.
Также смотрите:
- Новая форма П-3 в Росстат: бланк и образец заполнения с 2020 года
Каким изменениям подверглась форма П-1 в 2020 году
Приказ Росстата от 22.07.2019 г № 419 в Приложении № 14 ввёл новый бланк формы П-1.
Скачать бесплатно бланк формы П-1 в 2020 году можно по прямой ссылке здесь:
БЛАНК П-1
Порядок заполнения формы П-1 в статистику дан в указаниях приказа Росстата от 27.11.2019 № 711 (далее –Указания).
Изменений в новой форме П-1 немного. Они касаются перечня тех, кто должен сдавать форму П-1 в 2020 году. Актуальный список респондентов мы приведем далее в статье.
Кроме того, из Раздела 5 исключили графу Д, где указывались коды товаров по ОКЕИ.
Новая форма 1-Т (статистика): образец заполнения и бланк
Форма 1-Т для статистики – один из основных инструментов, при помощи которых анализируются сведения, включенные в статотчет, осуществляет мониторинг занятости и условий труда работающих.
О том, как должна быть заполнена форма 1-Т статистика за 2019 г.
, претерпела ли изменения ранее действовавшая форма отчета, и в какие сроки отчет предоставляется в органы Росстата, рассмотрим в этом обзоре.
Актуальная нормативная база
Приказом Росстата № 404 от 15 июля 2020 года (далее – Приказ) для осуществления федерального статнаблюдения утверждены обновленные бланки отчетов для субъектов хозяйствования по форме 1-Т. Статистика предусматривает три самостоятельных отчета с подобным обозначением:
- 1-Т о численности и заработной плате работников (Приложение № 1 к Приказу);
- 1-Т (условия труда) об условиях работы и компенсациях льготным категориям работников (Приложение № 2 к Приказу);
- 1-Т (ГМС) – о численности и заработной плате работников госорганов (Приложение № 5 к Приказу).
Согласно п.1 вышеуказанного Приказа № 404, новая редакция бланков вводится в действие с итогового отчета за 2020 год. Перечень отчетных форм, направляемых в Росстат, вы найдете в нашей статье.
Что изменилось
В буквальном понимании новая форма 1-Т статистики, бланк которой вы можете скачать ниже, принципиально не изменилась. Значительная часть обновлений – технического характера, но в то же время, в новом бланке появился ряд дополнительных информационных позиций.
Обозначим поправки более конкретно.
Форма 1-Т «Сведения о численности и заработной плате работников» (Приложение № 1 к Приказу):
- Из ранее действовавшей формы исключена строка № 14 «Работники несписочного состава»;
- Изменен порядок указания сведений по фонду начисленной заработной платы. Ранее эти данные отражались в двух графах – по работникам списочного состава и внешним совместителям. Теперь информация указывается более детально, в четырех графах:
- общая сумма начисленной заработной платы по предприятию (гр.2),
- сумма зарплаты, начисленной работникам списочного состава /без учета внешних совместителей/ (гр.3),
- сумма зарплаты, начисленная внешним совместителям – заполняется если таковые есть на предприятии (гр.4),
- сумма зарплаты, начисленная лицам несписочного состава, и выполнявшим работы по договорам ГПХ (гр.5).
- Изменен срок подачи для данного статочета. Ранее он передавался в Статистику не позднее 20 января, теперь срок его сдачи –30 января после отчетного периода.
Форма 1-Т профстатистики (условия труда) (Приложение № 2 к Приказу):
- Изменилось позиционирование списка респондентов, которые должны предоставлять данный отчет в органы статистики. Ранее он указывался в п.1 разъяснений по формированию статотчета, теперь вынесен в шапку формы отчета;
- Изменен срок подачи отчета. Действовавшее ранее требование – «21 января после отчетного периода». Теперь применена более конкретная формулировка «21 января».
Кто сдает 1-Т в статистику
Обязанность предоставлять в органы Росстата отчет 1-Т возлагается на всех юрлиц, которые в отчетном году не подавали в статистику форму П-4. Исключение составляют субъекты малого предпринимательства – они от сдачи данного вида статотчетности освобождены. Напомним, что к таковым относятся субъекты хозяйствования, у которых:
- среднесписочная численность за предыдущий отчетный период не превысила 100 человек (а для микропредприятий этот показатель снижен до 15 человек);
- годовой доход составил не более 800 млн.руб. (для микропредприятий – 120 млн.руб.).
Особенности формирования отчета
Особых сложностей заполнение формы статотчета 1-Т не вызывает. Однако отметим основные моменты формирования формы 1-Т (численность и зарплата работников):
- Среднесписочная численность персонала в графе 1 указывается без учета внешних совместителей и лиц, работающих по договорам ГПХ. Она определяется суммированием средней численности за каждый месяц отчетного года и делением полученного значения на 12.
- Фонд заработной платы, начисленной за отчетный период, указывается в графе 2 общей суммой по компании, а в столбцах 3, 4, 5 с расшифровкой по группам работающих. Включаются как денежные, так и иные виды вознаграждения за труд, доплаты, надбавки, компенсации, премии (включая единовременные выплаты), систематические оплаты питания, проживания.
- В графе 6 указывают соцвыплаты, не связанные с пособиями из внебюджетных фондов (на лечение, отдых, проезд и т.д.).
- В графе «А» по строкам 03-10 сведения, указанные в строке «01», расшифровываются по видам деятельности (в том же порядке). Вид деятельности прописывается согласно кодам ОКВЭД.
Статистика формы 1-Т: заполнение и сдача отчета
Статотчет 1-Т может быть сформирован ответственным лицом вручную, или с применением компьютера.
Сдача отчета в органы статистики региона, где зарегистрирован субъект хозяйствования может быть выполнена следующими способами:
- при личном посещении инспектора;
- с использованием систем электронной связи (в этом случае документ должен быть заверен верифицированной электронной подписью);
- отправив ценное письмо «Почтой России» с описью и уведомлением.
Чтобы избежать ошибок при формировании документа, воспользуйтесь образцом заполнения формы 1-Т (статистика). 2020 года можно ниже.
Источник: https://spmag.ru/articles/novaya-forma-1-t-statistika-obrazec-zapolneniya-i-blank
Актуальные даты в 2020 году для сдачи П-1
Срок представления формы П-1 указан на её титульном листе. Форма является ежемесячной, представлять её нужно каждый месяц – на 4-й рабочий день после окончания отчетного периода.
Так как срок представления данной формы не привязан напрямую к числу, а зависит от распределения выходных в начале месяца, для удобства сроки сдачи формы статистки П-1 в 2020 году вынесем в отдельную таблицу:
ОТЧЕТНЫЙ ПЕРИОД 2020 ГОДА | СРОК СДАЧИ |
январь | 6 февраля 2020 года |
февраль | 5 марта 2020 года |
март | 6 апреля 2020 года |
апрель | 12 мая 2020 года |
май | 4 июня 2020 года |
июнь | 6 июля 2020 года |
июль | 6 августа 2020 года |
август | 4 сентября 2020 года |
сентябрь | 6 октября 2020 года |
октябрь | 6 ноября 2020 года |
ноябрь | 4 декабря 2020 года |
декабрь | 14 января 2021 года (предположительно) |
Форма 57 т в 2020 году: кто сдает и как заполнить
Росстат систематически собирает данные об уровне доходов населения. Среди многочисленных форм и отчетов, был введен новый – форма 57-т. Этот формат сдают в Росстат всего один раз в два года. Причем подотчетные фирмы определяют незадолго до даты предоставления. Кто обязан отчитаться по форме 57-т, и как правильно заполнить формуляр, разберемся в статье.
Заполняйте актуальный бланк отчета. Если использовать устаревший формуляр, то представители Росстат могут отказать в приемки отчетности.
Статотчет 57-т: кто сдает
Все российские организации, которые попали в специальную выборку Росстат, обязаны подать информацию по форме 57-т. Перечень подотчетных лиц обозначен в правилах составления формы.
Отдельно отметили категории лиц, которые освобождены от представления сведений. К таковым отнесены:
- Субъекты малого предпринимательства.
- Компании, которые ведут деятельность в сфере финансов и страхования.
- Органы госбезопасности и госусправления.
- Общественные организации и экстерриториальные субъекты.
Все остальные компании, которые не попали в список счастливчиков, обязаны отчитаться. Отчетность придется составить не только по головному учреждению, но и по обособленным подразделениям, представительствам и филиалам.
Проверить, какие формы статистического наблюдения должна сдавать именно ваша организация можно на официальном сайте Росстат. Специальной регистрации не потребуется. Достаточно ввести лишь один реквизит компании (ИИН, ОКПО или ОГРН) и указать проверочный код. Сайт позволяет получить не только перечень форм, но и скачать актуальные бланки.
Форма и структура отчета
На 2020 год утвержден новый бланк. Но формат отчета мало отличается от упраздненного формуляра. Новый формат 57-т закреплен Приказом Росстата от 15.07.2019 N 404. Корректировка коснулась титульной страницы отчетности. Чиновники обновили название. А вот табличная часть, и правила ее составления остались неизменными.
https://youtu.be/J01KK4cSQLE
Структура формы 57-т представляет собой два раздела, помимо титульного листа:
- Первый раздел информации раскрывает сведения о численности работников, трудящихся в компании.
- Раздел №2 отчетности раскрывает данные о размере заработной платы отдельных работников подотчетной фирмы.
Сведения необходимы Росстат для проведения анализа доходов населения в разрезе должностей и профессий. Именно эти данные, в купе с показателями других статотчетов, становятся основанием для выкладок и экономических анализов.
Срочно: изменились правила заполнения формы
Эксперты журнала «Зарплата» рассказали, как узнать, попала ли Ваша компания или ее обособленные подразделения в выборку. В журнале приведена подробная инструкция по заполнению формы и образцы.
Кто и как отчитывается по новой форме
Правила заполнения
Начинаем оформление с титульной страницы. Здесь указываем наименование организации, обязанной подать статистическую информацию. Вписываем почтовый адрес, а также индекс. Ниже, в соответствующем поле указываем ОКПО.
Раздел №1
Таблица первая заполняется на основании отчета П-4 за соответствующий период. Отчет составляется за октябрь отчетного года. Следовательно, данные первой таблицы должны полностью совпадать с отчетом П-4. Обратите внимание, прямо под таблицей расположена шпаргалка по составлению. Данные первой таблички распределите между мужчинами и женщинами.
Во второй таблице распределяем работников фирмы по категориям. В расчет включаем только представителей списочного состава. А вот внешних совместителей в табличку включать не нужно. Распределение по категориям должностей производите на основании штатного расписания компании. Используйте положения постановления Госстандарта России от 26.12.1994 № 367.
Третья табличка предназначена для определения количества работников, попавших в выборку. Например, если среднесписочной число сотрудников ниже 49 человек, то достаточно расшифровать информацию о заработной плате всего 8 работников. Порядок отбора сотрудников закреплен в п. 8 Указаний по заполнению.
Раздел №2
Второй раздел представляет собой одну таблицу, в которой раскройте сведения поочередно:
- наименование должности, профессии специалиста, попавшего в выборку;
- код профессии в соответствии с ОКПДТР;
- код, характеризующий пол конкретного специалиста;
- год рождения сотрудника;
- шифр, обозначающий уровень образования сотрудника;
- стаж работы в конкретной фирме;
- расшифровка начислений заработной платы;
- часы, отработанные в октябре отчетного года;
- код категории персонала.
Все шифры и кодификаторы расшифрованы в самой шапке таблицы. Это позволит не запутаться при составлении статистической формы 57-т.
Готовый отчет должен подписать ответственный работник. Например, бухгалтер или руководитель компании. Рядом указывается адрес электронной почты и контактный телефон. Указывается дата заполнения отчета.
Срок представления и ответственность
Подать отчетность в Росстат нужно не позднее 29 ноября отчетного года. Например, при составлении отчета за октябрь 2020 года – крайний срок сдачи 29.11.2019 года.
Отчитаться можно на бумаге. Например, предоставив форму лично в территориальное отделение Росстат. Допускается и представление в электронном виде.
За несданную форму 57-т компанию серьезно накажут. Предусмотрена административная ответственность по ст. 13.19 КоАП РФ в виде штрафа от 20 до 70 тысяч рублей на юридическое лицо. За повторное нарушение сумма штрафа возрастет вдвое. Компанию могут оштрафовать на сумму до 150 тысяч рублей.
Изменятся правила для зарплатной отчетности
О том, какие изменения в зарплатной отчетности ожидают бухгалтеров, рассказали эксперты журнала «Зарплата».
Изменения в зарплатной отчетности
Источник: https://www.Zarplata-online.ru/art/161652-forma-57-t-v-2019-godu-blanki-i-obrazets-zapolneniya
Что входит в состав формы П-1
Форма статистики П-1, как видно из её названия, обобщает данные в стоимостном выражении по количеству:
- отгруженных товаров несобственного производства;
- произведенной продукции;
- оказанных услуг.
Данные указывают за отчетный и предыдущий месяц. То есть можно увидеть динамику роста или спада в краткосрочном периоде.
Состав формы П-1 представим в виде схемы:
ИМЕЙТЕ В ВИДУ
Если организация обязана отчитаться по форме П-1, но данных для заполнения нет, сдать форму все равно надо. При этом заполнен будет лишь титульный лист. Остальные разделы сдают пустыми.
Новые формы статистической отчётности 2016
08.07.2016
Екатерина Колесникова,
Cоветник государственной гражданской службы РФ 3 класса
Cпециально для
В этом году вступили в силу изменения, связанные со сдачей статистической отчетности. В первую очередь говорить об этих новшествах нас заставляют поправки, внесенные в статью 13.
19 КоАП РФ, которые значительно увеличили штрафные санкции за непредставление первичных статистических данных.
Однако эта статья претерпела изменения не только в размере ответственности, но и в остальных своих формулировках, о чем мы и поговорим в данной статье.
Кроме того, с 1 января 2020 года обновились и сами формы статотчетности. Так, Приказом Росстата от 26.10.
2015 № 498 утверждены Указания по заполнению форм федерального статистического наблюдения № П-1 «Сведения о производстве и отгрузке товаров и , № П-3 «Сведения о финансовом состоянии организации», № П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников», № П-5(м) «Основные сведения о деятельности организации».
Что изменилось в статье 13.19 КоАП РФ
В первую очередь необходимо отметить, что изменилось даже название статьи. В частности, вместо «нарушения порядка представления статистической информации» теперь административный штраф налагается за «непредставление первичных статистических данных». Но на этом изменения не заканчиваются, поэтому давайте разберемся со всеми поправками, ми, внесенными в статью 13.19 КоАП РФ.
Респонденты
В перечень лиц, являющихся респондентами в силу п. 2 ст. 6 Федерального закона № 282-ФЗ «Об официальном статистическом учете и системе государственной статистики в Российской Федерации», входят:
- юридические лица, созданные на территории РФ;
- органы государственной власти и органы местного самоуправления;
- филиалы, представительства и подразделения иностранных компаний, действующие на территории РФ;
- граждане РФ;
- иностранные граждане и лица без гражданства, находящиеся на территории РФ;
- индивидуальные предприниматели.
Первичные статистические данные
В соответствии с п. 7 ст.
2 Федерального закона № 282-ФЗ «Об официальном статистическом учете и системе государственной статистики в Российской Федерации» под первичными статистическими данными понимается документированная информация по формам федерального статистического наблюдения, получаемая от респондентов, или информация, документируемая непосредственно в ходе федерального статистического наблюдения.
Все статистические данные необходимо подавать строго по формам, утвержденным Росстатом.
В соответствии с требованиями Положения об условиях предоставления в обязательном порядке первичных статистических данных и административных данных субъектам официального статистического учета, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 18.08.
2008 № 620 (далее — Положение), адрес, по которому должна быть направлена форма, а также период и срок для сдачи отчетности отражаются на самих бланках статистической отчетности. Руководитель организации должен назначить должностных лиц, уполномоченных представлять статистическую информацию от имени организации.
Всю необходимую информацию по сдаче статистической отчетности, как и сами формы, можно найти на официальном сайте Росстата по адресу: https://www.gks.ru/.
Но тем, кому уже приходилось сталкиваться со статистической отчетностью, известно, что самостоятельно разобраться с обязательным для представления списком форм довольно сложно.
Ведь на настоящий момент утверждено более 200 форм статистической отчетности, конечно не все они обязательны для представления, но в этом то и заключается сложность выбора тех форм, которые необходимо представлять именно вашей организации с учетом специфики осуществляемой ею деятельности.
Если у вас возникнут сложности с определением объема тех форм статистической отчетности, который необходимо представлять именно вашей организации, то советую воспользоваться пунктом 4 Положения, по которому органы статистики обязаны бесплатно информировать (в том числе в письменной форме) респондентов о проведении в их отношении федерального статистического наблюдения по конкретным формам федерального статистического наблюдения, обязательным для представления.
Таким образом, написав в орган статистики соответствующий запрос и получив ответ (лучше в письменной форме), вы обезопасите свою компанию от возможных претензий по неисполнению обязанности представления отдельных форм статистической отчетности. В полноте объема представляемых вашей организацией статистических форм лучше быть уверенным, ведь санкции, предусмотренные ст. 13.19 КоАП РФ, подлежат применению в отношении каждой формы, которую обязана представлять организация.
По мере развития электронного документооборота в нашей стране уже стало традиционным то, что представлять статистическую отчетность вы можете в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью.
Состав административного правонарушения
Административная ответственность предусмотрена за:
1. Непредставление первичных статистических данных в установленном порядке.
2. Несвоевременное представление статистических данных.
3. Представление недостоверных статистических данных.
По части недостоверности данных необходимо пояснить, что в соответствии с п. 6 Положения под представлением недостоверных первичных статистических данных понимается их отражение в формах федерального статистического наблюдения с нарушением указаний по их заполнению, арифметическими или логическими ошибками.
Недостоверность первичных статистических данных может выявить как сам орган статистики (в этом случае он должен будет уведомить респондента о выявленном искажении в письменной форме), так и респондент. Если организация сама выявила допущенные неточности, то в течение трех дней со дня обнаружения ошибки нужно представить исправленные статистические данные.
Кстати, такой же срок дается респонденту и на исправление ошибок, выявленных органом статистики, при получении уведомления. Исправить выявленные искажения можно, представив исправленные формы статотчетности, либо подав необходимые уточняющие пояснения.
Если организация подает исправленные формы, то к статотчету прикладывается сопроводительное письмо, содержащее обоснование для внесения исправлений.
Размер административного штрафа
До внесения поправок в ст. 13.19 КоАП РФ нарушение порядка представления статистической отчетности, а равно представление недостоверной информации наказывалось в размере от 3000 руб. до 5000 руб.
Однако с изменениями Федерального закона от 30.12.2015 № 442-ФЗ «О внесении изменения в статью 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях» мера ответственности за соответствующие правонарушения значительно возросла.
Теперь непредставление первичных статистических данных в установленном порядке или несвоевременное представление этих данных, либо представление недостоверных первичных статистических данных влечет следующие штрафы (ч. 1 ст. 13.19 КоАП РФ):
- на должностных лиц — от 10 000 руб. до 20 000 руб.;
- на юридических лиц — от 20 000 руб. до 70 000 руб.
При повторном совершении такого административного правонарушения (ч. 2 ст. 13.19 КоАП РФ):
- на должностных лиц — от 30 000 руб. до 50 000 руб.;
- на юридических лиц — от 100 000 руб. до 150 000 руб.
Призвать к ответственности за непредставление статистических данных уполномочены проверяющие из Госкомстата. Кроме того, имейте в виду, что в соответствии со ст. 3 Закона РФ от 13.05.
1992 № 2761-1 «Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности» организация будет обязана возместить органам статистики ущерб, который возникнет в связи с необходимостью исправления итогов сводной отчетности при представлении искаженных данных или нарушении сроков представления отчетности.
Обзор новых форм статистической отчетности
Новые формы статистической отчетности утверждены следующими приказами Росстата:
- от 15.07.2015 №320 «Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за деятельностью предприятий» (форма № П-1). Месячная форма обязательна к представлению для всех юридических лиц, осуществляющих производство товаров и оказание услуг (кроме субъектов малого предпринимательства, банков, страховых и прочих финансово-кредитных организаций), средняя численность работников которых за предыдущий год превысила 15 человек. Представляется не позднее 4-го числа после отчетного периода;
- от 17.07.2015 № 327 «Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за строительством, инвестициями в нефинансовые активы и жилищно-коммунальным хозяйством» (форма № П-2). Квартальная форма обязательна к представлению для юридических лиц, осуществляющих все виды экономической деятельности (кроме субъектов малого предпринимательства). Представляется не позднее 20-го числа после отчетного периода;
Источник: https://taxcom.ru/about/news/nov_formi/
Как заполнить форму П-1
Рассмотрим, какие данные необходимо вносить в разделы формы П-1. Приведем лишь общие случаи. Более подробно, что именно необходимо указывать в той или иной строке в зависимости от вида деятельности организации, можно прочитать в упомянутых нами в начале статьи Указаниях.
Титульный лист
Титул необходимо представлять всегда и всем, кто является респондентом формы П-1.
В первом листе формы П-1 подлежат заполнению традиционные для статистической отчетности поля:
- наименование отчетного месяца;
- название фирмы, которая представляет отчет;
- почтовый адрес фирмы;
- ОКПО.
Раздел 1
Суммы Раздела 1 формы П-1 указывают в тысячах рублей, без включения в них НДС, акцизов и прочих подобных платежей.
Данные заполняют в двух графах – за отчетный месяц (графа 1) и за предыдущий месяц (графа 2).
Строка 01 предназначена для отражения отгруженных товаров собственного производства.
В этой строке не показывают:
- целевое финансирование учредителя на содержание организации и ведение уставной деятельности – для НКО;
- продукцию собственного производства, использованную для внутреннего потребления.
Строки 11 и 12 выделяют из строки 01:
- товары, работы, услуги, которые можно отнести к инновационным (строка 11);
- товары, связанные с нанотехнологиями (строка 12).
Отгруженной считается продукция, факт продажи которой подтвержден документами – товарной накладной, актом (для услуг). То есть в отчет вносят данные согласно документам, а не факту поступления денег за отгруженный товар. Можно сказать, что здесь применяется метод начисления.
О чем форма 1-предприятие
В данной статформе компании собирают информацию за целый год. В нее включают сведения в целом по юрлицу, то есть со всеми филиалами и подразделениями, независимо от их местонахождения. Форма довольно объемная, и на ее заполнение придется потратить время.
Всего 1-предприятие включает девять разделов и титульный лист. В ней нужно рассказать о распределении и формировании уставного капитала, организационной структуре юрлица, видах экономической деятельности, производстве и продаже товаров, работ и услуг и взаимодействии со сторонними организациями.
Большинство строк формы говорят сами за себя. Если возникают трудности в понимании значения строк, можно воспользоваться инструкцией к форме.
Удобно форму заполнять с помощью анализа бухгалтерских счетов с расшифровкой по статьям затрат.
Важно, что данные за прошлый год, отраженные в форме, должны совпадать с данными прошлогодней формы. Исключение — если компания была реорганизована или изменилась методика формирования показателей. Прочие случаи расхождений нужно пояснить.
Инструкция по заполнению формы
Кто должен предоставлять отчет №1-ДОП?
Отчет по Форме №1-ДОП «Дополнительное образование и спортивная подготовка детей» должны предоставлять все юридические лица всех форм собственности и ведомственной принадлежности, которые осуществляют образовательную деятельность по дополнительным общеобразовательным программам для детей на основании лицензии на
- «реализацию дополнительных общеобразовательных программ — дополнительных общеразвивающих программ»,
- на «реализацию дополнительных общеобразовательных программ — дополнительных предпрофессиональных программ».
Сюда относятся следующие организации:
- организации дополнительного образования детей,
- дошкольные образовательные организации,
- общеобразовательные организации,
- профессиональные образовательные организации,
- образовательные организации высшего образования,
- организации здравоохранения, социального обслуживания, науки, культуры, иные организации.
Сюда также относятся все частные детские образовательные учреждения типа «Развивайка», «Клуб Монтессори», частные спортивные клубы для детей и т.д.
Если у организации имеются обособленные подразделения, то отчет по форме необходимо предоставлять как по каждому подразделению, так и по этому юридическому лицу без этих обособленных подразделений.
Что означает обособленное подразделение?
Обособленное подразделение организации — любое территориально обособленное от нее подразделение, по месту нахождения которого оборудованы стационарные рабочие места. Признание обособленного подразделения организации таковым производится независимо от того, отражено или не отражено его создание в учредительных или иных организационно-распорядительных документах организации, и от полномочий, которыми наделяется указанное подразделение. При этом рабочее место считается стационарным, если оно создается на срок более одного месяца.
Дистанционное и электронное обучение в сфере дополнительного образования детей
Под электронным обучением (строка 10) понимается организация образовательной деятельности с применением содержащейся в базах данных и используемой при реализации образовательных программ информации и обеспечивающих ее обработку информационных технологий, технических средств, а также информационно-телекоммуникационных сетей, обеспечивающих передачу по линиям связи указанной информации, взаимодействие обучающихся и педагогических работников. Под дистанционными образовательными технологиями (строка 10) понимаются образовательные технологии, реализуемые в основном с применением информационно-телекоммуникационных сетей при опосредованном (на расстоянии) взаимодействии обучающихся и педагогических работников (п. 1 ст. 16 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»).